Az év végén érdemes kicsit körültekintenünk milyen folyamatok zajlanak az Európai Unióban a munkahelyi egészség és biztonság területén. Az Európai Munkahelyi Biztonsági és Egészségvédelmi Ügynökség (EU‑OSHA) célja egészségesebb, biztonságosabb és termelékenyebb európai munkahelyek megteremtése. Az Európai Unió 2014–2020-as időszakra szóló munkahelyi biztonsági és egészségvédelmi stratégiai keretrendszerének és az Európa 2020 stratégiának az intelligens, fenntartható és inkluzív európai gazdaság megvalósítását célzó célkitűzéseivel összhangban az Ügynökség kidolgozta a 2014–2020 közötti időszakra vonatkozó, többéves stratégiai programját.
Az EU OSHA többéves stratégiai programja hat kiemelt területet jelölt ki.
1. a változások, valamint az új és újonnan felmerülő kockázatok korai felismerése az előrejelzési tevékenységek révén.
2. tények és számadatok – információk gyűjtése és terjesztése például az ESENER vállalati felmérés használatával.
3. az online interaktív kockázatértékelési eszközhöz (OiRA) hasonló, a megfelelő munkahelyi biztonsági és egészségvédelmi irányítást szolgáló eszközök kidolgozása.
4. figyelemfelkeltés, különösen az „Egészséges munkahelyek” kampányok keretében.
5. a tudáshálózat kiépítése, elsősorban az OSHwiki online enciklopédia fejlesztésével.
6. kapcsolatépítés (stratégiai és műveleti szinten is) és szervezeti kommunikáció.
Küldje tovább! | Nyomtatható verzió | Vissza a lap tetejére |
EVDSZ 2018. évi Rendezvényterve
EVDSZ 2018. évi Munkaprogramja
EVDSZ PROGRAMALKOTÁS 2018-2023
Aláírásra került a Villamosenergia-ipari Bér- és Szociális Megállapodás 2018-ra vonatkozóan
Villamosenergia-ipari Ágazati Kollektív Szerződés (2017. január 1-től)