Üzemi tanács választása azon munkaadóknál – illetve ezek szervezeti egységeinél – kötelező, ahol a munkavállalók létszáma az ötven főt meghaladja. Amennyiben a foglalkoztatottak száma 15 és 51 közé esik, üzemi megbízottat kell választani. Az üzemi tanácsot, illetve az üzemi megbízottat 5 évre választják az erre jogosult munkavállalók. 2012. július 1-jét követően lehetőség van arra, hogy az egy munkáltatónál megválasztott üzemi tanácsok nemcsak központi üzemi tanácsot, hanem vállalatcsoport szintű üzemi tanácsot hozzanak létre. Az üzemi tanács és a megbízott egyaránt egyenlő jogállású. A munkaadónak minden tekintetben konstruktív és segítő módon kell együttműködnie az üzemi tanács megalakítása és működése során a munkavállalókkal.
1. A VÜTFÓ célja:
a) Rendszeres tanácskozásaival információt nyújt és konzultációs szakmai segítséget ad a villamosenergia-iparban működő üzemi tanácsok érdekképviseleti munkájához.
b) A tagok ismerjék meg egymás tevékenységét és tapasztalataikat megosztva eredményesebben valósítsák meg érdekképviseleti tevékenységüket.
c) A Fórum tagjai a tapasztalatok és jó gyakorlatok megosztása által hatékonyabban működhessenek közre a munkáltatójuknál felmerült üzemi tanácsi jogosítványokat érintő kérdések megvitatásában.
d) A Fórum működése járuljon hozzá az iparágon belül a munkavállalók szociális és jóléti vívmányainak megőrzéséhez és színvonalának emeléséhez.
e) Az ülésekre szervezett programok bővítsék a tagok üzemi tanácsi munkáját érintő szakmai ismereteit.
2. A VÜTFÓ jellege:
Fórum, a célokban meghatározottak szerint konzultációt biztosít a megjelentek részére. A VÜTFÓ nem jogi személyiség, vagyonnal, bevétellel, ingatlannal nem rendelkezik. Tagjait tagdíj vagy egyéb kötelezően előírt költség nem terheli.
3. A VÜTFÓ tagjai:
Az iparágban megválasztott üzemi tanácsok (üzemi megbízottak) amelyek jelezték részvételi szándékukat a Fórumba, a Működési Rendet elfogadták és a Fórum megszavazza a felvételüket.
Küldje tovább! | Nyomtatható verzió | Vissza a lap tetejére |
EVDSZ 2018. évi Rendezvényterve
EVDSZ 2018. évi Munkaprogramja
EVDSZ PROGRAMALKOTÁS 2018-2023
Aláírásra került a Villamosenergia-ipari Bér- és Szociális Megállapodás 2018-ra vonatkozóan
Villamosenergia-ipari Ágazati Kollektív Szerződés (2017. január 1-től)