2009. január 30.

Az Egyesült Villamosenergia-ipari Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége Ifjúsági Tagozatának

MŰKÖDÉSI SZABÁLYZATA

1. Általános rendelkezések

1.1. Megnevezése: Az Egyesült Villamosenergia-ipari Dolgozók Szakszervezeti Szövetsége (továbbiakban: EVDSZ) Ifjúsági Tagozata (I.T.)
1.2. Székhelye: Budapest, III. Szentendrei út 207-209.
1.3. Jogállása: Jogi személyiséggel nem rendelkező szerveződés
1.4. Az EVDSZ Ifjúsági Tagozatát az EVDSZ tagszervezetei hozták létre, tagjaik speciális rétegérdekeinek hatékonyabb képviseletére. A tagozat az EVDSZ tagozataként járhat el. Ebben a minőségében képviseletre akkor jogosult, ha a vezetőségébe az EVDSZ össz taglétszámának legalább 1/3-át kitevő tagszervezet delegált képviselőt.


2. A tagozat célja és feladatai

2.1. A tagozat célja
– tevékenysége során megjeleníteni és képviselni a fiatal munkavállalók és pályakezdők, érdekeit, közreműködni a fiatalok élethelyzetének javításában,
– elősegíteni a fiatalok és a pályakezdők munkahelyi esélyegyenlőségének megvalósítását,
– vonzóvá tenni a szakszervezetet a fiatalok számára, valamint növelni a fiatalok számát a tagszervezetek tagságában,
– elősegíteni a tagtoborzást,
– részvétel a szakszervezeti tisztségviselők utánpótlásának biztosításában.

2.2. A tagozat
– elősegíti az EVDSZ programjának megvalósítását, különös tekintettel a fiatal munkavállalók és pályakezdők érdekeinek érvényesítésére,
– együttműködik az EVDSZ testületeivel és tisztségviselőivel,
– állásfoglalásaival, javaslataival segíti az EVDSZ testületeinek munkáját, döntéseinek meghozatalát,
– véleményt nyilváníthat minden olyan kérdésben, amely a fiatalokat érinti,
– kezdeményezi a fiatalokat érintő témákban programok, képzések szervezését,
– szabadidős programokat, rendezvényeket szervez,
– részt vesz ifjúsági rendezvényeken,
– figyelemmel kíséri a fiatalok élethelyzetének változásait,
– együttműködik más – elsősorban a fiatalok és fiatal munkavállalók érdekvédelmét valamint érdekképviseletét felvállaló - civil szervezetekkel, szakszervezeti szerveződésekkel,
– mozgósítja a fiatalokat az EVDSZ programjain való részvételre, legyen az szabadidős rendezvény, vagy demonstráció.


3. Tagsági viszony

3.1. Az Ifjúsági Tagozat tagszervezetekből áll. A tagozat tagja lehet az EVDSZ bármely tagszervezete, aki a vezetőségbe képviselőt delegál. Valamennyi tagszervezet egy-egy képviselőt delegálhat.. A tagszervezetek az Ifjúsági Tagozatba lehetőség szerint 35. életévét be nem töltött képviselőt delegálnak.

3.2. A tagszervezet
– elősegíti a tagozat céljainak megvalósítását,
– közreműködik a tagozat munkájában.

3.3. A tagsági viszony megszűnik:
– amennyiben a tagszervezet képviselője a tagsági viszony megszüntetésére irányuló szándékát írásban jelzi a tagozat elnökségének,
– amennyiben a tagszervezet EVDSZ - ben való tagsága megszűnik,

4. Az Ifjúsági Tagozat szervezete

Vezetőség
A tagozat operatív, döntéshozó és végrehajtó szerve a vezetőség, mely a tagszervezetek által delegált képviselőkből áll. Feladata a tagozat ügyeinek intézése, döntéshozatal jelen MSZ keretein belül, valamint a vezetőség határozatainak végrehajtása.
A vezetőség tagjai elnök és a társelnök, valamint az EVDSZ tagszakszervezeteinek delegált képviselői.

4.1. A Vezetőség feladata:
– megállapítja és elfogadja a tagozat működési szabályzatát, valamint programját,
– elfogadja az elnök éves beszámolóját,
– elnököt, társelnököt választ,
– dönt a tagozat megalakulásáról és megszüntetéséről,
– elkészíti és dönt a tagozat évi költségvetéséről,
– elkészíti és dönt a tagozat évi költségvetésének végrehajtásáról szóló beszámoló elfogadásáról,
– gondoskodik a rendezvények megszervezéséről,ifjúsági és egyéb rendezvényeken való megjelenésről,
– gondoskodik a tagtoborzás szervezéséről,
– gondoskodik a képzések, tanfolyamok szervezéséről,
– az IT feladatainak végrehajtása, irányítása,
– kapcsolattartás az IT tagságával.

4.1.1 A vezetőség üléseit szükség szerint, de legalább kéthavonta tartja.
4.1.2. A vezetőség határozatképes, ha legalább 50%-a jelen van. Döntéseinek érvényességéhez a határozatképes ülésen jelenlevők legalább felének egyetértése szükséges. Szavazategyenlőség esetén az elnök szavazata dönt.
Ha a küldöttek többsége indítványozza, bármely kérdésben titkos szavazást kell tartani.
4.1.3. A vezetőségi tag megbízatása megszűnik:
– ha az őt delegáló tagszervezet tagozatbeli tagsága megszűnik,
– ha az őt delegáló tagszakszervezet visszahívja, mást delegál helyette.

4.2. Az elnök, társelnök
– Az elnököt és a társelnököt a határozatképes vezetőség titkos szavazással választja kettő évre a jelenlévők egyszerű többségével.
– szervezi és koordinálja a tagozat tevékenységét az MSZ és a vezetőség határozatainak keretei közt,

4.2.1. Az elnök feladatai és hatásköre
– ellátja a tagozat képviseletét,
– dönt a vezetőség összehívásáról és vezeti a vezetőség üléseit,
– előkészíti az IT-t érintő döntéseket és határozatokat
– koordinálja a vezetőségi tagok tevékenységét,
– a vezetőség munkájáról évente beszámol a Szövetségi Vezetőségnek
– felel a vezetőség döntéseinek végrehajtásáért,
– ellátja mindazon ügyeket, melyre a vezetőség felhatalmazza.

4.2.2. A társelnök feladatai és hatásköre
– gondoskodik a tagozat adminisztratív feladatainak ellátásáról (tagszervezetek, delegáltak nyilvántartása, kapcsolattartás),
– helyettesíti az elnököt annak akadályoztatása esetén,
– ellátja mindazon ügyeket, melyre a vezetőség felhatalmazza.


5. Záradék

Minden olyan kérdésben, amelyről a jelen működési szabályzat nem rendelkezik, az EVDSZ alapszabályában és SZMSZ- ben foglalt rendelkezések az irányadóak.
Jelen működési szabályzat 2009. augusztus 14. napjától lép hatályba.



Budapest, 2009. augusztus 14..

Hozzászólás írása:

Facebook - Villamos-ipari fiatalok